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플래그십육성 공학프로그램
- #공학교육혁신센터 #플래그십육성공학프로그램 #플래그십
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취·창업역량지원 취업교육
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pminy@dsu.ac.kr
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061-330-7613
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동신대학교 공학교육혁신센터
핵심역량 지수
나의 역량 지수
세부내용
2020학년도 플래그십육성 공학프로그램
▸ 사업의 목적 및 필요성
에너지 관련 기업이 추구하는 인재상을 이해하고 이를 통하여 취업역량의 강화를 도모하여 에너지 분야의 창의적이고 특화된 인력 양성
▸ 모집내용
모집그룹 | 총 4개 팀(팀당 3~5명) |
모집대상 | 공학계열 전공 2~4학년 |
모집기간 | 2020년 9월 10일(목) ~ 23일(수) |
신청방법 | 서류제출 : 해인3관 202-C호 공학교육혁신센터 이메일 제출 비교과시스템 제출 |
선정공고 | 모집 완료 후 공고 2020년 9월 25일(금) 예정 |
활동기간 | 2020년 9월 28일(월) ~ 2020년 11월 27일(금) |
결과보고 | 2020년 11월 30일(월) ~ 12월 4일(금) |
오리엔테이션 | 모집 완료 후 추후 공지 |
모임횟수 | 전문가 멘토링을 통한 4회 이상 모임 중 전문가 자문/지도 2회 필수 ▸ 전문가 자문/지도 2회 → 온·오프라인 가능 온라인 시 zoom 이용 ▸전문가 자문/지도 2회 중 1회 산업체 방문 가능 → 필수 요건 X
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▸ 지원 대상 및 팀 구성
지원 팀 : 총 4개 팀 지원 예정
팀 구성 : 지도교수 1인 + 재학생(2~4학년) 3~5명 +전문가 멘토 1인 이상
활동주제 : 취업역량 강화를 위한 소모임 운영
▸ 주요 활동사항
공학계열학과(전공) 지도교수 1인, 재학생(2~4학년) 3~5명, 빛가람 혁신도시의 에너지공공기관 및 관련 입주기업의 전문가 1명 이상으로 총 4팀을 구성
총 4회 모임 중 2회 이상의 전문가 멘토링을 통해 기업의 직무분석 및 NCS에 기반한 자기소개서 작성 등 취업역량 강화
2회 이상 전문가 멘토링 중 코로나19 상황에 따라 1회 산업체 방문 가능
→ 선택사항으로 2회 이상 모두 전문가 멘토링 온라인(ZOOM)으로 가능
▸ 산업체 전문가
- 빛가람 혁신도시의 에너지 공공기관 및 관련입주기업의 전문가
- 대학이상 과정이수 후 해당분야 5년이상경력 소유자
- 석사학위취득 후 해당분야 3년 이상경력소유자
- 박사학위 취득 및 기사 자격증 소유자
- 현장 경력자의 경우 센터 내부회의를 통해 선정
▸ 기타사항
- 신청서 및 활동계획서(양식) 팀별 1부
- 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서 팀별 1부 작성
- 외부전문가 이력서 또는 재직증명서 1부
학기별 마일리지 적립 : 3000점(출석 3/4 이상만 참여 인정)
문의 : 공학교육혁신센터(해인3관 202호-C) / 061-330-7613 or 061-330-7614